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(一)任职要求:1、年龄30岁以下,高中及以上学历;2、能吃苦耐劳,服从公司安排,有办公室工作经验者优先;3、熟练使用办公软件。4、有较好的文笔。
(二)主要工作职责:1、负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作,做好办公室档案管理工作;
2、做好公司会议纪要,文件的收发工作;
3、做好公司食堂费用支出、台帐登记,并对餐费做统计及餐费的收纳、保管;
4、管理好员工人事档案材料,建立、完善员工人事档案的管理;
5、做好员工考勤统计工作。
6、管理办公财产,合理使用并提高财产的使用效率;
7、接受其他临时工作。
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